Ønsker du en karriere som interimleder?
Vi har spennende oppdrag som venter på deg
Vi ønsker å bli kjent med flere dyktige interimledere med senior ledererfaring fra topp- eller mellomnivå. Du må ha et brennende ønske om å kunne gjøre en forskjell, ha gode menneskekunnskaper, være trygg i din rolle og ha dokumenterte resultater å vise til. Kjenner du deg igjen i dette? Da er du hjertelig velkommen til å registrere deg hos oss for å delta i vårt unike samfunn av interimledere.
Mer om forskjellen på interimleder og management for hire.
Vi hjelper deg å identifisere potensiale
Interim Norge vil vurdere din erfaring og hjelpe deg med å identifisere ditt potensial for et midlertidig operativt lederoppdrag. Når du er innenfor vårt fellesskap av interimledere, kan du etter hvert bygge langsiktige relasjoner med våre partnere, delta på arrangementer og søke på oppdrag vi får inn.
Morten Nordli
Managing Partner og founder.
Mobil: (+47) 908 33 678
Morten Nordli er Managing partner og grunnlegger av Interim Norge. Morten har fra han var tidlig i 30-årene vært leder, etterfulgt nå av mer enn 20 års arbeid med interim-ledelse.
Bli en del av Interim Norge
Vi ønsker deg som erfaren leder velkommen til oss i Interim Norge. Vi tar godt vare på alle våre kandidater og gir deg en spennende og variert arbeidshverdag.
Hvordan kan management for hire hjelpe deg?
Er du opptatt av raske resultater, fleksibilitet på kostnadssiden og effektive prosesser er management for hire noe du sterkt bør vurdere.
Management for hire
I en verden preget av konstante endringer, teknologiske fremskritt og økende konkurranse har begrepet "management for hire" (ledelse til leie) gradvis blitt en uvurderlig strategi for organisasjoner som søker å navigere suksessfullt gjennom usikre farvann.
Spennende, viktig & nyttig seminar 28.september 2023
Interim Norge AS har satt seg som en viktig målsetting å bidra med ny kunnskap om dagsaktuelle temaer som gjør seg gjeldende for deg som operativ midlertidig leder, og som følgelig er viktig for deg som interimleder å kjenne til.
Finne en operativ interimleder
Interim Norge omtalte i forrige blogg viktigheten av evnen til å gjennomføre en rask og kvalitetssikret prosess med hensyn til å finne en operativ interimleder